6月份正值全国第17个“安全生产月”。从破碎到选矿、从脱水到尾矿有10千米长的精矿生产线，针对生产线长、点多、面广给安全工作带来的难度，武钢资源集团大冶铁矿公司选矿厂员工也正在进行一场“安全高考”。在精矿生产线安全高考考场，选矿人沉着应战，用心做好每一道安全考题。
    考题一：岗位人员安全风险教育如何开展？
    安全风险描述——因变就辨全覆盖。班组职工按照安全风险可知、可辨、可防、可控的要求，结合即将到来的夏季高温天气特性，突出“因变就辩、温故知新”，覆盖岗位作业全流程，突出风险查找和对策落实，开展全员岗位风险再辨识活动。
    考题二：现场隐患如何查改？
    手机随手拍——把隐患收入镜头。“手机随手拍”主要是将作业现场存在的各项安全隐患、环境设施问题点用手机纳入“镜头”，通过微信图文并茂的方式，随时掌握作业现场“第一手”资料，及时调配资源进行隐患查改，加强了精矿生产现场安全管理的实时化。
    考题三：安全应会培训如何开展？
    安全大讲堂——从课堂搬到工地。采取灵活的学习方式，并将安全大讲堂从课堂搬到了精矿生产现场，重点加强一线班组员工安全技术培训工作，引导一线员工认真执行施工作业过程中的安全标准和技术要求，确保安全生产。
    考题四：面对近10千米的精矿生产线，安全如何包保？
    包保全覆盖——为安全护航。党员先行，干部表率。项目部强化“党员干部工作到哪里，包保范围就到哪里”的现场安全责任意识，开展“党员身边无事故”活动，形成领导班子成员包大班、党员包群众的动态包保全覆盖，全力为精矿生产安全护航。
    考题五：现场人员多，如何做好联保互保工作？
    我的安全我负责，同事安全我有责，班组安全我尽责。选矿人坚持安全“三保”到现场，把职工个人“自保”、职工间“互保”和安全“联保”作为加强一线班组安全管理的第一道屏障，为职工安全健康保驾护航。
    一道道安全考题，一项项精准作答，诠释了大冶铁矿公司选矿人的安全责任和担当。他们用智慧和汗水，交上一份满意的答卷。

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